Objectifs de la formation : développer vos capacités professionnelles dans une fonction de cadre; élargir vos connaissances en gestion d'entreprise; comprendre l'entreprise et son environnement; conduire de façon efficace et adéquate votre équipe de collaborateurs; planifier et assumer la responsabilité de la conduite d'un projet.
La complexité de notre monde du travail bouleverse nos méthodes d'organisation et de fonctionnement. Une compréhension globale du contexte professionnel et de conduite adéquate des collaborateurs deviennent incontournables. Gestion de production et travail en équipes sont devenus des maîtres mots et exigent de tous les cadres des compétences solides en la matière.
Nous proposons une formation modulaire offrant flexibilité et personnalisation et menant à la certification ASFC (Association suisse pour la formation des cadres). Le participant peut suivre un ou plusieurs modules à choix.
Modules Leadership
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Plan d’études (en périodes
annuelles)
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Module L1 - Connaissance de soi
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36
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Module L2 - Gestion du temps
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28
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Module L3 - Conduite d'équipe
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32
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Module L4 - Communication
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32
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Module L5 - Gestion de conflits
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32
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Modules Management
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Plan d’études (en périodes
annuelles)
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Module M1 - Economie d'entreprise
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36
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Module M2 - Comptabiltié financière
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80
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Module M3 - Ressources humaines
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40
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Module M4 - Organisation
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36
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Module M5 - Gestion de projet
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36
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| Module M6 - Droit | 40 |
